金融危机的背景下，明年在青岛找工作会不会更难？这是众多即将毕业的大学毕业生和求职者最关心的问题。日前，一项权威调查的乐观结果给岛城求职者吃了颗定心丸。12月11日发布的最新雇佣前景调查结果显示：国内明年第一季度的就业前景继续向好，超过四分之一的青岛企业表示明年一季度将加人，就业前景全国第三，这预示着青岛将为求职者提供更多的工作机会。
　　 最新雇佣前景调查是由国际知名的人力资源服务商万宝盛华发起的，青岛地区共有数百家民营、国有和外资企业参与调查，其中26%的受访企业表示将在第一季度增加员工人数，7%的雇主表示将减少员工人数，期望增加与期望减少人数的企业比例相减后的净雇佣前景指数为+19%。相比上一季度，该指数上升了3个百分点。
　　 调查结果显示，重庆以+22%的净雇佣前景指数位列全国之冠，紧随其后的是深圳、青岛和西安。青岛的净雇佣前景指数为+19%，与西安并列。与二线城市相比，京广沪三地企业的雇佣预期虽然也在继续上升，但增长幅度比较温和。
　　 人力资源专家建议，明年第一季度二线城市的就业前景将好于一线城市，求职者不妨多考虑青岛等城市。
　　 从行业来看，金融及地产、服务、制造、建筑、零售、运输六大行业均保持了今年第二季度以来持续回升的招聘预期，净雇佣前景指数相比第四季度均有不同程度上升。其中矿业及建筑业上升幅度最大，该行业净雇佣前景指数为+10%，比第四季度上升7个百分点。金融、保险及房地产业和服务业这两个行业相对比较稳定，继续保持着最为积极的招聘预期，比上一季度分别增长2个和1个百分点。 （晓华/摘）