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构建“目标驱动多维协同”一体化

——智能装备学院“三全育人”工作典型经验做法


  智能装备学院锚定“811项目”和“五大基地”建设,认真谋划和推动学院学科专业建设方向、修订人才培养方案、优化实验室布局、加大与企事业单位联系、开展有组织科研等工作,着力构建目标驱动、多维协同的一体化育人模式。

精准提升育人“准度”

  建章立制强保障。学院以党建为引领,落实党政“双向融合”和“一岗双责”,学院党委会和党政联席会定期研究“三全育人”工作,成立工作团队,将“三全育人”工作列入年度要点,结合学院实际,制定《智能装备学院加强和落实意识形态工作责任制实施细则》,细化落实意识形态工作相关要求。制定《关于进一步加强教研活动的管理办法》《智能装备学院调、停课管理办法》等制度,确保课堂教学质量。制定《智能装备学院“三全育人”综合改革建设实施方案》《智能装备学院师德师风建设方案》《智能装备学院关于课程思政建设的实施细则》,每个学期初完善《学院学期课程思政元素汇总表》一次,挖掘课程思政元素并跟踪实施,落实立德树人根本任务。
   联学共建促融通。加强教工与学生党支部的联学共建,以专业为依托,学院将5个教工党支部与6个学生党支部结对共建全覆盖并向班级延伸,联合开展主题党日活动,通过“组织联建、党员联学、资源联用、活动联办”等方式,达到了“以师带生,以生促师,支部结对,共同提高”的目的。充分发挥泰安校区老干部、老教师、老专家多的优势,学院党委和离退休工作处党委联合设立“人生导师与学生志愿者服务岗”,“五老”人员助力“三全育人”,实现校内外联动,凝聚社会育人共识,并发挥学生党员的先锋模范作用。
   思政育人铸内涵。积极创新宣传手段和话语方式,线上线下联动打造学习教育新范式。积极打造线下“大讲堂”,建立学院文化长廊,形成独具特色的“墙”文化,围绕教育家精神、党建成果、教师风采、优秀校友等九大方面设立文化长廊展板,全方位引导学院师生涵养爱国情怀、砥砺奋进之志。匠心打造线上“好声音”,着力推进党员学习教育内容、形式、方法创新,开展“我来讲党课、我和我的支部”党课微视频征集展演活动,打造出一批主题鲜明、联系实际、生动活泼的优秀微党课,让党性教育真正入脑入心。2021年,网络空间安全创新团队党支部荣获山东省“先进基层党组织”之后,2024年2个党支部获学校“先进基层党组织”,向学校推报的“我来讲党课”和“我和我的支部”两部视频获学校优秀作品奖,其中“我来讲党课”获山东省三等奖;学生第一党支部推报的1项党建项目获山东省计算机党建与科技创新优秀成果二等奖。

全面提升育人“温度”

  四年一贯促提升。学院领导班子、部门负责人及教师深入学生群体,遵循学生身心发展规律,有针对性地开展入学教育、能力提升和成才报国等主题教育活动。实施班主任和就业导师贯通制度,实现班级4年1名教师全程负责,让学生更有归属感、让老师更有责任感。
   特殊学生重帮扶。学院团委每学期对学生家庭经济情况进行摸排,建立家庭经济困难学生数据库,并根据学生情况,实施爱心礼包、绿色通道、助学贷款、勤工助学、求职补贴等救助措施,助其安心学习。针对家庭经济困难学生学业发展实际需求,实施“登攀筑梦”工程,通过主题报告、专家讲座、典型宣讲、社会实践、专题讨论等多种形式,开展新生入校环境适应性教育、人际交往能力提升、高年级学生自我调节与管理、求职面试能力技巧训练等20个素质拓展训练模块,做到“扶困”与“扶智”“扶志”结合,补齐学生成长成才短板。学院团委荣获全国煤炭行业五四红旗团委,连续7年获批校五四红旗团委。

持续拓展育人“宽度”

  学以致用干实事。用好学科竞赛和科创比赛这一育人载体,编制学年大学生科技竞赛计划、“智享”讲堂年度规划等,在各专业中大力开展一专一赛,举办大学生科技文化节,营造浓厚科研学术氛围。持续推动专业课实践教学、社会实践、科技创新教育和志愿服务等有机融合,根据工学类专业培养要求,积极联络与学院专业技术领域契合度高、关联性强的高新技术企业,设立专业实习基地。以学院实验室和“三创中心”为依托,在校内建设了一批“导师+研究生”联合工作室,鼓励学生利用课余时间进社区开展小家电维修服务,打造“教学——学术——实践”一体化的实践体系。近两年来,学生获国家级奖项155项,省级奖项623项,以第一作者发表论文43篇,获批实用新型专利和软件著作权42项,学生承担国家级立项16项,省级立项9项,校级立项19项。1名学生荣获“山东科技大学研究生十大科技精英”。学院连续两年获得山东科技大学学生科技创新工作先进单位。学院社会实践活动多次被学习强国、中青网、齐鲁晚报、泰安市电视台等媒体报道,学院连续三年荣获学校暑期“三下乡”社会实践优秀组织单位。
   校城融合促发展。学院抢抓“五大基地”建设和泰安校区东、西校园功能定位及布局优化调整的机遇,整合学院现有科研团队,在东校园建设智能装备学院科创中心,已投入使用。学院与山东海天智能工程有限公司等单位共同组建的山东省脑机接口与智能诊疗康复系统重点实验室得到批复;与山东森宇精工科技联合申报并成功获批特种合金及近净成形技术山东省工程研究中心;2024年学院获批工信部工业信息安全人才培养专项行动计划实施单位,获批网络空间安全一级学科学术硕士学位授权点,启动了网络工程专业的工程专业认证工作。学院与中国联合网络通信有限公司泰安市分公司签订合作协议,从智能开采、通信业务等方面多层次、多领域的合作。在重点企业建设校地共建实践育人基地,与泰开集团有限公司签订产教融合共建专业校企合作协议书。学院学科专业优化调整方案获得学校批准,2025年申报“智能感知工程”专业,2026年基本形成“网络安全——仪器仪表——应急装备”强关联度的学科专业体系。2024年,学院新选派4位教师担任泰安市企业科技副总,学院校城融合科技副总工作8月28日获《泰安日报》头版头条报道。另外,大众网、《山东科大报》全面报道了学院校城融合工作情况。
   新时代需要新作为,接下来,学院将进一步明确“全员育人”的共识作用,发挥“全过程育人”的协同功能,探索“全方位育人”的融通机制,本着“科教协同、管服结合、以文化人、实践立行、关爱学子”的原则,以构建“知识+能力+道德”的学生综合素质评价体系为目标,深挖十大育人体系内在的育人元素和育人功能,探索二级学院育人活动和价值塑造融通机制,构建全方位协同育人平台。

(智能装备学院党委/供稿)


 

党员代表参加主题党日活动

 

 
 
 
 
 
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